/ jueves 20 de junio de 2019

Pueden iniciar despidos de paristas del Ayuntamiento: Barra de Abogados

Ley de trabajo faculta al ayuntamiento para levantar actas administrativas a los sindicalizados en paro, asegura presidente de la Barra de Abogados.

El presidente de la Barra de Acapulco Colegio de Abogados, Jorge Vela Carbajal, aseguró que debido a la falta de legalidad en el paro de labores que han mantenido trabajadores sindicalizados del Ayuntamiento porteño por cuatro días, la autoridad municipal podría iniciar un procedimiento de despidos masivos, pero advirtió que dicha acción agravaría el conflicto al interior del gobierno.

El profesional en la abogacía, mencionó que la ley laboral prevé que a todo trabajador que acumula más de tres faltas injustificadas a su centro de trabajo, procede una “recisión por parte del patrón sin responsabilidad para este”, lo cual es una causal en donde los empleados no tienen derecho a una reincorporación.

Vela Carbajal mencionó que, para que esto pueda darse en una empresa privada o en el sector público, el patrón, en este caso el área de Recursos Humanos del Ayuntamiento, tendría que comenzar a levantar actas administrativas a cada uno de los paristas, acción que podría acrecentar la inconformidad que existe entre los sindicalizados.

“No es recomendable comenzar a hacer despidos porque esto vendría a agravar el conflicto que de por sí ya es grave para la ciudadanía Acapulqueña y si nosotros como ciudadanos exigimos a la autoridad que levante actas administrativas, pues vamos a tener un movimiento que se puede prolongar mucho más”, dijo.

Agregó que se debe continuar priorizando el dialogo, aunque evidenció que existe una gran inconformidad entre la ciudadanía por la falta de trámites en las distintas dependencias, además de que la falta de servicios públicos municipales se muestra evidente.

El presidente de la Barra de Acapulco Colegio de Abogados, Jorge Vela Carbajal, aseguró que debido a la falta de legalidad en el paro de labores que han mantenido trabajadores sindicalizados del Ayuntamiento porteño por cuatro días, la autoridad municipal podría iniciar un procedimiento de despidos masivos, pero advirtió que dicha acción agravaría el conflicto al interior del gobierno.

El profesional en la abogacía, mencionó que la ley laboral prevé que a todo trabajador que acumula más de tres faltas injustificadas a su centro de trabajo, procede una “recisión por parte del patrón sin responsabilidad para este”, lo cual es una causal en donde los empleados no tienen derecho a una reincorporación.

Vela Carbajal mencionó que, para que esto pueda darse en una empresa privada o en el sector público, el patrón, en este caso el área de Recursos Humanos del Ayuntamiento, tendría que comenzar a levantar actas administrativas a cada uno de los paristas, acción que podría acrecentar la inconformidad que existe entre los sindicalizados.

“No es recomendable comenzar a hacer despidos porque esto vendría a agravar el conflicto que de por sí ya es grave para la ciudadanía Acapulqueña y si nosotros como ciudadanos exigimos a la autoridad que levante actas administrativas, pues vamos a tener un movimiento que se puede prolongar mucho más”, dijo.

Agregó que se debe continuar priorizando el dialogo, aunque evidenció que existe una gran inconformidad entre la ciudadanía por la falta de trámites en las distintas dependencias, además de que la falta de servicios públicos municipales se muestra evidente.

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